Formation – IFSI / Présentation

ifsi1Depuis septembre 2009, une réforme des études infirmières est mise en place.

Cette réforme a visé l’inscription de la formation dans le système « Licence, Master, Doctorat » (LMD) et d’autre part la circularité des citoyens européens grâce à une construction des diplômes autour de la notion de compétences et l’attribution de crédits de formation appelés ECTS (Européan Crédits Système Transfert).

La formation infirmière est de niveau L correspondant à 180 ECTS, répartis en 6 semestres de 30 ECTS.

Formation en alternance, elle est répartie en formation théorique (60 semaines pour 120 ECTS) et en formation clinique (60 semaines pour 60 ECTS)

Les ECTS sont répartis de la manière suivante :

  • Formation théorique :
    • 42 ECTS pour les sciences contributives au métier d’infirmier,
    • 66 ECTS pour les sciences et rôles infirmiers,
    • 12 ECTS pour les unités transversales (Méthodes de travail et anglais)
  • Formation clinique
    • 5 ECTS en semestre1,
    • 10 ECTS du semestre 2 au semestre 5
    • 15 ECTS en semestre 6 répartis sur deux stages.

La formation théorique, organisée en unités d’enseignement, est dispensées sous forme de cours magistraux (750h), de travaux dirigés (1050h) et de travaux personnels guidés (300h).

Durant la formation clinique, des temps de regroupement à l’institut sont consacrés à une réalisation d’analyses de pratiques professionnelles centrés sur les compétences infirmières du semestre et pour toute période de 5 semaines de stage.

A chaque fin de semestre, une commission incluant un représentant de l’université de Lorraine, un ou plusieurs représentants des tuteurs de stage et l’ensemble de l’équipe pédagogique de l’institut se réunit pour attribuer les ECTS relatifs aux unités d’enseignement et aux stages. Cette attribution tient compte des résultats des étudiants aux évaluations théoriques et des bilans de stage effectués par les tuteurs.

Par ailleurs depuis septembre 2013, l’IFSI Gérard TORTI est en coordination avec l’IFSI-IFAS du Centre Hospitalier de Remiremont. Ces deux structures ont un projet pédagogique commun.

Enfin, depuis janvier 2014, l’IFAS (institut de formation des aides-soignants) du GCS du Kemberg et notre institut se sont rapprochés pour constituer le pôle de formation paramédical déodatien.

Un travail en inter professionnalité étudiants infirmiers-élèves aides-soignants est réalisé par les formateurs IFSI-IFAS dans le cadre de leur compétence commune « accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne ».

La formation

ifsi2Situé dans un cadre agréable, l’IFSI de Saint-Dié propose pour assurer la formation d’étudiants :

  • un encadrement pédagogique permanent de 7 personnes auquel s’associe une centaine d’intervenants vacataires apportant leurs compétences spécifiques issus du secteur sanitaire et social et de l’enseignement supérieur (sociologue, ethnologue, juristes…).
  • des locaux agréables, bien adaptés à la formation.

La formation se déroule sur 3 ans soit un total de 4200 h réparties en :

  • 2100 h d’enseignement théorique
  • 2100 h de stages cliniques

Sur la base de 35 h par semaine.

La formation dispensée à l’IFSI de Saint-Dié vise à former à l’acquisition des compétences infirmières suivantes:

1) Evaluer une situation clinique et élaborer un diagnostic dans le domaine infirmier
2) Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers
3) Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
4) Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
5) Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
6) Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins
7) Analyser la qualité et améliorer sa pratique professionnelle
8) Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques
9) Organiser et coordonner les interventions soignantes
10) Informer, former des professionnels et des personnes en formation.

Notre formation repose sur les principes pédagogiques suivants :

  • l’alternance intégrative,
  • l’analyse de pratique réflexive,
  • l’expression de la créativité,
  • le travail en équipe.

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Le logement

Visale (ex-caution locative étudiants CROUS)

VISALE anciennement appelé ”la caution locative étudiante” (anciennement dirigée par le Crous) est une assistance donnée par Action Logement (descriptif complet) au locataire étudiant dont le but est de couvrir les loyers impayés dans la limite d’un loyer (charges comprises) de 1 500 € à Paris et de 1 300 € sur le reste du territoire (métropole et Dom, limite de 36 mensualités impayées). De plus, cette garantie est complètement gratuite pour le propriétaire ainsi que pour le locataire. Cette démarche dispense aux étudiants d’apporter toute autre caution à son bailleur. De plus Action Logement fait bénéficier aux étudiants de l’aide Mobili-Jeune permettant ainsi d’alléger la quittance de loyer. Et pour finir l’avance Loca-Pass permet de financer le dépôt de garantie pendant toute la durée de la location, la principale condition d’éligibilité à cette avance est d’avoir moins de 30 ans (consultez ce guide).